Rådgiver og innholdsprodusent
Bli kjent med OSLO KOMMUNE RENOVASJONS- OG GJENVINNINGSETATEN
Oslo kommune har ambisiøse klima- og miljømål. Hvis du brenner for strategisk bruk av digitale medier, innholdsproduksjon og kildesortering, er dette verdens beste vikarjobb! Du vil få kreativ frihet, kunnskapsrike og engasjerte kolleger og ressurser til å få ting til å skje.
En av våre rådgivere skal ut i permisjon, og vi søker hennes vikar. Hos oss får du jobbe strategisk og operativt med en Facebook-konto med over 37 000 følgere og over 28 000 følgere på Instagram. Du vil jobbe tett med en rå og bejublet videoprodusent og en rådgiver med en av byens skarpeste penner. Varighet: 1.8.22 – 30.4.23.
Arbeidsoppgaver
-
Planlegge og gjennomføre digital kommunikasjon med mål om å bygge kunnskap og endre
kildesorteringsadferd hos Oslos innbyggere.
-
Strategisk, taktisk og operativ utvikling og arbeid i etatens digitale og sosiale kanaler.
-
Utvikling, produksjon og analyse av konsepter til sosiale medier.
-
Produksjon av materiell som film, foto, tekst, og grafisk materiale til både interne og eksterne kanaler.
-
Planlegge og gjennomføre definerte kommunikasjonsoppgaver.
-
Streaming av møter og arrangementer.
Kvalifikasjoner
-
Relevant universitets-/høyskoleutdanning fortrinnsvis innen digital kommunikasjon, minimum
bachelornivå. Lang og relevant erfaring kan kompensere noe for manglende utdanning.
-
Minimum 3 -5 års relevant og fersk arbeidserfaring med digital kommunikasjon, gjerne fra en
kommunikasjonsavdeling eller byrå.
-
Relevant erfaring med produksjon av innhold til sosiale og digitale kanaler med dokumentert gode
resultater.
-
Solid erfaring med community management, annonsekjøp i Facebook Ads Manager og analyseverktøy.
Personlige egenskaper
-
Godt oppdatert innen digitale medier og trender
-
Gode kommunikasjonsevner muntlig og skriftlig i norsk og engelsk
-
Evne til å veksle mellom strategiske og operative utfordringer
-
Kan både arbeide selvstendig og i team med god gjennomføringsevne
-
Personlig egnethet vektlegges
Vi tilbyr
-
Faglig utvikling og kompetanseheving
-
Fleksitidsordning og kantine
-
Trimrom og subsidiering av treningsavgift
-
Aktivt bedriftsidrettslag og velferdsutvalg
-
Gode pensjons- og forsikringsordninger
-
Lønnstrinn 43-46 (for tiden kr. 601 700 – 636 100)
-
Varighet: 1.8.22 – 30.4.23
