HR-rådgiver med bred erfaring innenfor arbeidsrett
I Renovasjons- og gjenvinningsetaten er vi en faglig sterk og mangfoldig HR-gjeng som nå er på jakt etter en ny kollega.
HR-seksjonen skal utøve etatens arbeidsgiverfunksjon og yte operativ bistand i henhold til øvrige avdelingers behov innenfor alle aktiviteter som omhandler planlegging, rekruttering, utvikling, oppfølging og avvikling av menneskelige ressurser. Alt i tett samarbeid med våre ledere. Vårt motto er at ingen oppgave er for liten, og ingen for stor.
Nå trenger vi å styrke teamet med en HR-rådgiver som har bred erfaring innenfor arbeidsrett.
Har du erfaring med offentlig forvaltning, og kan bruke typiske systemer som benyttes i HR-/lønnsarbeid vil dette telle positivt. Har du flerkulturell erfaring ser vi på det som en fordel.
Arbeidsoppgaver
-
Gi rådgivende og operativ bistand til etatens ledere innen arbeidsrettslige problemstillinger
-
Gi operativ og rådgivende bistand til etatens ledere innenfor alle aktiviteter som omhandler planlegging, rekruttering, utvikling, oppfølging og avvikling av arbeidsforhold
Kvalifikasjoner
- Bachelorgrad innen relevante fagområder, fortrinnsvis arbeidsrett/organisasjon/ledelse
- Utdanning og erfaring innenfor arbeidsrettslige problemstillinger, herunder disiplinærsaker og avvikling av arbeidsforhold vil særlig vektlegges
- Minimum 5 års relevant erfaring fra fagområdet, fortrinnsvis arbeidsrett, kan kompensere for utdanningskravet
- Digital kompetanse
- Du har erfaring med samhandling med arbeidstakerorganisasjoner, herunder gjennomføring av drøftinger og forhandlinger
- Du har god kjennskap til lovbestemmelser som berører HR-fagene
Personlige egenskaper
-
Samarbeids- og gjennomføringsevne
-
Meget gode muntlige- og skriftlige kommunikasjonsferdigheter på norsk
-
Utviklingsorientert og god på relasjons- og nettverksbygging
-
Nøyaktig, strukturert og etterrettelig
-
Du må trives med å jobbe operativt
Vi tilbyr
-
Hyggelig og uformelt arbeidsmiljø
-
Fleksibel arbeidstid
-
Tilgang til kantine og trimrom
-
Svært gode pensjons-, forsikrings- og lånebetingelser i Oslo pensjonsforsikring
-
Stillingen avlønnes i Oslo kommunes lønnsregulativ i lønnstrinn 52 – 58 (for tiden kr. 781 500 – 882 900)
