Teamleder søkes til utsorteringsanlegget på Klemetsrud

Alle som bor i Oslo har et forhold til Renovasjons- og gjenvinningsetatens avfallsanlegg, enten de vet det eller ikke. Vi eier og drifter nemlig byens to optiske avfallssorteringsanlegg, i tillegg til Haraldrud energigjenvinningsanlegg. Hit kommer avfallet oslofolk kildesorterer hjemme – matavfall, plastemballasje og restavfall.

Energigjenvinningen går døgnet rundt i anlegget fra 1967 – Norges eldste. Sorteringsanleggene ble bygget for 15 år siden, da Oslo innførte kildesortering i fargede poser. De tre anleggene har både planlagt og akutt vedlikehold, og noen ganger begge deler samtidig – da gjelder det å være forberedt.

Dette er ingen lek, og det sier vel seg selv at industrianlegg som disse tre trenger konstant overvåkning, vedlikehold og videreutvikling – kort sagt en stødig hånd som med kjærlig omhu gjør at de fortsatt kan gjøre den viktige jobben sin for Oslos innbyggere og grønne mål.

Vi søker en erfaren og motivert teamleder til å bli med i vårt team på utsorteringsanlegget på Klemetsrud. Som teamleder vil du spille en viktig rolle i behandlingsprosessen ved å lede, koordinere og motivere teamet ditt for å oppnå produksjonsmålene våre. Du vil også ha ansvar for å sikre overvåkning og kontroll av utstyret og maskinene våre.

Stillingen er plassert i seksjon for utsortering i produksjonsavdelingen. Hvis du har erfaring med produksjonsprosesser og ledelse, og ønsker å bli en del av vårt team, håper vi at du søker!

Vi ber søkere om å registrere CV og søknad elektronisk på Webcruiter.

Arbeidsoppgaver

• Ansvarlig for drift av etatens utsorteringsanlegg på Klemetsrud

• Resultat-, budsjett- og personalansvar for teamets fagområder og medarbeidere

• Drifte og vedlikeholde teamets kvalitets- og miljøledelsessystem

• HMS- og IA-ansvar for teamet

• Rapportere til seksjonssjef for utsortering og ha ansvar for å levere resultater innen stillingens ansvarsområder, i samsvar med planer og avtalte mål og resultatindikatorer

• Være faglig oppdatert på teamets fagområder

• Sikre kompetanseutvikling/ faglig oppdatering i egen seksjon som helhet med tiltak som innebærer rekruttering, oppfølging av nyansatte, bibehold av personell og kompetanseutviklingstiltak for alle grupper av medarbeidere

• Lede og utvikle teamets fag- og ansvarsområder, og bidra til etatens overordnende strategiske beslutninger

Kvalifikasjoner

• Relevant faglig utdannelse på nivå teknisk fagskole eller høyere, innen fagene kjemiprosess, produksjonsteknikk , automasjon eller gjenvinning
• Langvarig relevant erfaring kan erstatte formelle kompetansekrav
• Minimum 3 år med relevant erfaring innen stillingens fagområder, herunder fag og ledelse
• Norskkunnskaper på minimum nivå B1+. Kandidater kan bli bedt om å gjennomføre en språktest

Vi anser det som fordelaktig at du har gode kommunikasjonsevner i norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper

• Du evner å se hver enkelt medarbeider som unik og verdifull

• Du evner å lede og styre strategisk og tillitsbasert, med en helhetlig tilnærming

• Du evner å veksle mellom operative og strategiske utfordringer

• Du kan arbeide selvstendig, i team og har fremdrifts- og gjennomføringsevne i forhold til tidsfrister

• Du tar initiativ til utviklingsarbeid og er god på relasjons- og nettverksbygging

Vi tilbyr

• En trivelig arbeidsplass med gode muligheter for faglig utvikling

• Støtte til ulike treningsmedlemskap

• Bedriftsidrettslag

• IA-bedrift og gode pensjons-, låne- og forsikringsordninger

• Et godt arbeidsmiljø i en spennende, mangfoldig og innovativ bransje

• Stilling lønnes mellom lønnstrinn 39 – 49, jfr. Oslo kommunes lønnstabell, avhengig av kvalifikasjoner og erfaring (for tiden kr 615 800 – kr 740 000 per år)